Требования:
возраст от 20 лет
Развитые коммуникативные навыки, нацеленность на профессиональный и карьерный рост, умение работать в команде на достижение корпоративного высокого результата.
Обязанности:
Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация персонала, поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов.
Условия работы и компенсации:
Трудоустройство, карьерный рост.( после испытательного срока)
Пишите на эл. почту [email protected]