Работа в крупной коммерческой компании.
Обязанности:
Подбор сотрудников, обучение и мотивация сотрудников, проведение консультаций, ведение отчетности, координация работы сотрудников, анализ и планирование.
Условия:
Корпоративное обучение, развитая система премирования. Востребованы активные пенсионеры с опытом работы с людьми. Оплата + %
Дополнительно:
Все подробности по запросу на e-mail
